·
那么协议应怎么制定呢
·
1⃣️.谁出钱(资金股)谁出力(人力股/技术股)?
将股权拆分为资金股和人力股两部分,先考虑股权设定,签好协议。
公司一般资金股占比 60%,人力股占比40%。这个比例不是绝对的,要考虑创业的行业,卖的产品。多人合伙也是一样的计算模式~
️Tips:切记不要存在只出人力不出钱的股东,千活的人必须投入资金,否则和员工没有区别,也不会好好干。
·
2⃣️.赚了钱怎么分红?
例如A(股权42%) 和B(股权58%)的合作开始一年就赚回了本金,但A几乎没参与公司管理,都是B每天运营管理,那B就会对 A42%的分红感到不满。
·
所以可以考虑这样分配:
a.回本前分红按之前股权分配分红,保证出资方利益
b.回本后采用分红递减法(具体可双方协商,但对于 A就是投资之后的额外收入,对于B来说自然是多劳多得。)
c.怎么退出?
但合伙的本质不光是一起赚钱、分钱。还要一起共同担风险,不能一分不出,更不能想撤就撤,所以退出协议也是很重要的,不同时期退出一定要有不同的协议
·
总之,协议签的好,合伙才能长久